今年以来，区总工会以“三化”为抓手，着力加强干部职工作风建设，把“竭诚服务职工、维护职工权益”不断引向深入，各项规章制度得到有效落实，职工精神面貌焕然一新。

强化职工考勤管理。按照机关考勤制度要求，实行上下班考勤签到制度，执行职工请销假管理规定，对于迟到、早退、请假等实行严格登记制度，做到一月一通报，倒逼干部工作作风转变。

量化任务绩效考核。以量化任务绩效考核为抓手，从宣传信息、工作差错、工作质量等方面进行全方位考核，调动职工的工作积极性与主动性，服务效能和作风建设明显提升。

细化压实工作任务。细化工作任务，推行职工岗位责任制，要求部室月初工作有计划，月末工作有落实，办公室牵头抓总，各部室通力配合，“当日事当日毕”，确保工作不过夜。