为巩固机构改革成果、提升基层治理效能，近期，郧阳区委编办组建3个专项调研组，深入乡镇一线和区直涉改部门，围绕履职事项清单落地运用与机构改革“后半篇”文章实施情况开展专题调研，聚焦机制体制运行、工作实际流程、人员配置、履职效益提升，摸清实情、找准症结、谋实对策。

聚焦机制体制优化运行。通过调研区委社会工作部、区数据局、区林业局在机构改革后职能整合、机构组建、机制建立、业务开展等方面的实际情况，采取现场座谈交流、查阅制度文件等方式，重点了解权责划分是否清晰、跨部门协同机制是否健全，确保各项工作机制与配套制度形成合力，实现上下衔接无缝隙、工作推进无断层，让机制体制成为推动工作的有力保障。

聚焦工作流程协同高效。调研组深入柳陂、青山、茶店、白桑关等乡镇，实地考察各乡镇内设机构实际运转情况。通过与乡镇主要负责同志、领导班子、中层干部及一线工作人员“全覆盖”展开座谈，研讨在履职事项清单的落实过程中是否存在流程冗余、环节梗阻等问题，研判区乡两级是否实现传达落实精准、执行衔接顺畅，切实做到上下联动不脱节、各负其责不推诿。

聚焦人员配置保障有力。在全面摸排全区各单位人员编制使用、岗位适配情况的基础上，对综合行政执法队伍开展“靶向调研”。通过统筹比对人员数量与执法任务量、专业结构与执法领域需求、一线执法人员与管理层等方式，详细掌握队伍年龄结构、专业资质、岗位匹配等核心信息，为下一步优化人员配置、提升执法效能提供精准数据支撑。

此次调研既检验了履职事项清单与机构改革协同推进的成效，也梳理了部分乡镇、部门工作协同开展中存在的堵点难点。下一步，将以调研成果为依据，持续做好机构编制优化工作，动态调整履职事项，用扎实的调研作风破解基层治理难题，推动机构编制事业提质增效、提档升级，为全区高质量发展提供坚实保障。