10月29日，郧阳科技学校在一号会议室召开教学能力大赛启动仪式暨培训会，来自语文、数学、英语、机电、汽修、幼保（旅游）、信息技术、思政、体育等9个教研组的27支参赛团队、100余名参赛教师参会，校长黄胜军作动员讲话，骨干教师易琴、肖文莉为全体参赛教师进行比赛培训。

黄胜军说，教学能力大赛是教师专业成长的“催化剂”，更是落实教育改革、打造高效课堂的重要举措。面对AI时代教育的机遇与挑战，唯有苦练内功，方能立足未来，学校举办大赛旨在搭建展示、交流、学习的平台，推动教师队伍专业提升。他强调，课堂是教育的主战场，比赛需聚焦育人理念与核心素养落实，依托教材培根铸魂，注重“一课一得”；并倡导以赛促教、以赛促学，鼓励教师敢于“亮招出招”，评委秉持公正原则，提供专业指导。

大赛活动方案显示，本次赛事以深化“三教”改革为宗旨，明确四大目标：检验教学水平、促进能力提升、选拔优秀人才、营造教研氛围。参赛对象覆盖全校教师，其中近五年高级职评教师及45岁以下青年教师必须参赛。各教研组至少推荐2个团队，团队结构需包含高级职务或高级技能等级教师。

比赛分初赛与决赛两阶段。初赛采用教学资料评审形式，思政组与其他教研组分别需提交教案、教学报告、课堂实录视频等特色材料；决赛为现场比拼，涵盖教学报告汇报、无学生教学展示、答辩等环节，重点考察教学设计、实施及反思能力。赛事将按团队数的10%、20%、30%设置一、二、三等奖，获奖结果纳入教师年度考核与职称评聘依据，同时设优秀组织奖与优秀工作者奖。

本次大赛的时间跨度为9月至2026年1月，旨在宣传发动和表彰优秀作品，并开展优秀作品展示和教学研讨。教师们纷纷表示，将以此次大赛为契机精进教学技艺，助力学校教育质量提升。